De l'Ombre à la Lumière Le travail vecteur d’épanouissement
La qualité de vie au travail comme levier de performances et d'épanouissement. J'interviens auprès des entreprises et des personnes en transition professionnelle pour que chacun trouve sa place. Pour faire passer les personnes de l'ombre à la lumière.
De l'Ombre à la Lumière Le travail vecteur d’épanouissement
La qualité de vie au travail comme levier de performances et d'épanouissement.
J'interviens auprès des entreprises et des personnes en transition professionnelle
pour que chacun trouve sa place.
Accompagnement en anglais et en français, à distance ou en présentiel.
J'interviens auprès des entreprises et des personnes en transition professionnelle
pour que chacun trouve sa place.
Accompagnement en anglais et en français, à distance ou en présentiel.
Les 3 pilliers de la qualité de vie au travail
Pour l’accompagnement qualité de vie au travail, j’interviens pour les entreprises et les personnes en transition professionnelle, selon 3 axes :
- Qui je suis – apprendre à se connaître pour être en harmonie avec les autres (intelligence émotionnelle)
- Ce que je fais – trouver sa place pour contribuer durablement à un projet collectif (transition professionnelle)
- Où je le fais – évoluer dans un environnement harmonieux (prévention RPS)
Formation Intelligence
Emotionnelle
Développer l’intelligence émotionnelle au sein de votre entreprise. Grâce à des formations interactives. Pour apprendre à se connaître grâce au modèle DISC©. Améliorer la communication interpersonnelle. Une place pour les talents de chacun. Une entreprise à la performance durable.
Prévention
Stress & RPS
Faciliter le retour au bureau dans votre entreprise. Bien vivre le télétravail. Prendre en compte les mutations profondes. Gérer le stress. Gérer les émotions. Former les managers aux risques psycho-sociaux. Prévenir, Identifier, Accompagner l’épuisement professionnel.
Transition
Professionnelle
S’épanouir au travail en trouvant sa place. Apprendre à se connaître pour trouver sa voie. Prendre en compte ses besoins et ses envies. Rebondir après un burn-out ou une rupture professionnelle. Faire de ses talents une force. Grâce à un bilan de compétences innovants. Suivi global de transition professionnelle.
Mon approche du
bien-être au travail
Auditer : Etat des lieux de l'existant
Trier : déconstruire ce qui ne sert plus
Accompagner : définir une vision
Transformer : la mise en oeuvre
Qui suis-je ?Ma singularité
Une approche holistique. L’être humain est lié à son environnement dans toutes ses dimensions. J’associe mon expérience de manager et de gestion de grands projets dans des entreprises du CAC40 avec mon métier de coach-thérapeute spécialisée dans l’intelligence émotionnelle. Je suis une bâtisseuse. Que vous soyez une entreprise ou une personne en transition professionnelle, je vous accompagne pour vous construire un environnement harmonieux, épanouissant et durable.
Témoignages
Coaching de transition professionnelle.
Sans ne jamais rien imposer et toujours avec bienveillance Edith m’a aidé à déverrouiller de nombreux blocages qui m’incapacitaient et m’empêchaient d’avancer sereinement. Ma belle aventure 2020 !
Marion, Architecte d'intérieur
Coaching transition professionnelle.
Avec Edith, on ne chôme pas, on rigole (faut pas non plus être trop sérieux 😉 on joue, on ne (se) raconte pas d’histoires (impossible de tricher, elle te cerne direct !), et très intéressant de voir que cela fonctionne !
Didi, Naturopathe
Détachement Émotionnel Express.
Je suis venue voir Edith dans l'espoir d'éliminer ce qui m'empêche d'avancer dans la vie. Aujourd'hui après seulement 2 séances je m'aperçois que les choses évolues et que j'affronte la vie avec plus de sérénité et d'espoir en l'avenir.
Karine, Assistante maternelle
Formations éligibles financement
Adhésion déontologie EMCC
Certification DISC
Accompagnement Bilingue
